¿Cómo motivar a los empleados?

Un éxito empresarial cuatro veces superior a la media, un 20% más de productividad o un 10% más de fidelidad del consumidor son algunas de las ventajas de contar con equipos de trabajo altamente motivados.

¿Cómo puedes conseguir que tus trabajadores estén implicados con la compañía? Como evidencian las últimas investigaciones sobre la materia, el Capitalismo Consciente se convierte en canalizador de la motivación laboral, gracias a la cultura de respeto y confianza sobre la que se erige.

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¿Sabías que el hecho de contar con un propósito en el puesto laboral, de poder contribuir a la mejora de la empresa y la sociedad es uno de los desencadenantes más potentes de la motivación de los profesionales?

Con solo un clic podrás conocer:

• Hasta qué punto influye la motivación de los empleados en los resultados empresariales.
• Cuáles son los factores que implican a los trabajadores.
• Cómo potenciar la motivación intrínseca y extrínseca de la plantilla
• Qué demandan los llamados millenials y cómo atraer y retener el talento de los jóvenes

Como recogen Raj Sisodia y John Mackey en su libro Conscious Capitalism, es posible “construir una empresa a partir del amor y la confianza en lugar del miedo y el estrés”. Para conseguirlo, solo tienes que descargarte esta completa guía gratuita. ¡No te la pierdas!