Un éxito empresarial cuatro veces superior a la media, un 20% más de productividad o un 10% más de fidelidad del consumidor son algunas de las ventajas de contar con equipos de trabajo altamente motivados.
¿Cómo puedes conseguir que tus trabajadores estén implicados con la compañía? Como evidencian las últimas investigaciones sobre la materia, el Capitalismo Consciente se convierte en canalizador de la motivación laboral, gracias a la cultura de respeto y confianza sobre la que se erige.
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Como recogen Raj Sisodia y John Mackey en su libro Conscious Capitalism, es posible “construir una empresa a partir del amor y la confianza en lugar del miedo y el estrés”. Para conseguirlo, solo tienes que descargarte esta guía gratuita. ¡No te la pierdas!